신입 구직자들이 바라는 초봉은 평균 4,140만 원이라는 조사 결과가 나왔습니다. 29일 HR테크 기업 인크루트는 지난 7∼23일 올해 8월 대학교 졸업예정자와 기졸업자 등 신입 구직자 691명을 조사한 결과 이같이 나타났다고 밝혔습니다. 올해 평균 희망 초봉은 작년 4,136만 원에서 4만 원 증가한 4,140만 원으로 집계됐습니다. 2023∼2024년 증가 폭이 192만 원이었던 것과 비교하면 크게 줄었습니다. 신입으로 입사할 수 있는 마지노선 초봉은 3,637만 원으로 나타났습니다. 이는 지난해 3,

삼성이 11일부터 올 하반기 신입사원 공개 채용에 들어갑니다. 삼성은 관계사 20곳이 11일 채용 공고를 내고, 하반기 신입사원 공개 채용을 시작한다고 10일 밝혔습니다. 하반기 신입 공채는 지원서 접수와 직무적합성 평가를 거쳐 삼성직무적성검사(GSAT), 면접전형 순으로 진행됩니다. 삼성직무적성검사 GSAT는 온라인으로 진행되며, 지원자들은 독립된 장소에서 PC나 스마트폰을 이용해 시험에 응시할 수 있습니다. 채용에 나서는 관계사는 삼성전자, 삼성디스플레이, 삼성전기, 삼성SDI, 삼성SDS, 삼성바이오로직스, 삼성바이오

삼성과 LG, SK 등 국내 주요 대기업이 다음 달 하반기 채용을 시작합니다. 기업들은 인공지능(AI)과 배터리, 바이오 등 주요 신성장동력을 중심으로 미래 인재 확보에 나설 것으로 보입니다. 27일 재계에 따르면 삼성은 아직 구체적 일정이 잡히지는 않았지만, 9월 초에 하반기 신입사원 정기 채용 절차를 진행할 예정이다. 예년처럼 삼성 채용 홈페이지 삼성커리어스를 통해 지원서를 접수하고 이후 직무적합성검사와 삼성직무적성검사(GSAT), 면접 순으로 이뤄질 전망입니다. 삼성전자와 삼성디스플레이, 삼성전기, 삼성SDI 등 주요